• 「働くをもっとおもしろくするため」の気づき
  • 2022.06.06

バースデーメッセージ

  • バースデーメッセージ
  • 大切にしていること
  • 価値観

【目次】

弊社はお誕生日の人をお祝いしています!

朝礼での褒めるリレーはご紹介したことがありますが、それとは別にお誕生日になると全社員からお祝いメッセージをもらえるのです!

そこで感じたのは、ただ嬉しいということではなく、メンバーが大切に思っていることを自分も大切に出来ているかを再確認できること。

そして、私が大切にしていることを理解してもらっている安心感でした。

メッセージでは

「こんなところが素敵だよ」

「こんなところに感謝してるよ」

と言ってもらえるのですが…

あ〜そんなところまで見ていてくれている。

あ〜あのときのことをそんな風に感じてもらえている。

自分の行ったことがお客様の役に立った。

そんな風に感じます。

このどれもが、会社そしてメンバーが大切にしていることと自分の行動がリンクした部分だなと。

そのことから自分が大切にしていることが会社やメンバーの視点と合っていたんだなと、噛み締める時間になりました。

この環境で働けていることに改めて感謝です。

ただ、いつでもそのパフォーマンスを出来ていない自覚もあり、褒めていただいた視点で仕事を常に行えるよう精度高く仕事をしよう。

そう思い直しました。

一つの仕事に対してどうだったかを伝えることはあっても、その人自身の仕事ぶりや人柄に対して伝えることは少ないのではないでしょうか。

でも、伝え合うことで大切にしていることが何かを相手に伝えることができ、それが相手にも伝わり、それを互いに大切にできるときっと、パフォーマンスは
一段と上がるはずです。

皆さんもメンバーへ大切にしている視点で言葉を贈ってみてはいかがでしょうか。

メンバー同士で伝え合うことはもちろん、上司からの言葉はきっと取り組む姿勢をも変えるパワーがあります!

なかなか伝えられてないかも?

と、思われた方は一度言葉で伝えてみていただけたらと思います。

次のお誕生日のメンバーの方へは会社と自分が大切にしている視点を意識して、バースデーメッセージを贈りたいと思います。

西川でした!

PS
最近は夏に向けての身体づくりに取り組んでおります。

先日、これまで見たことのない体重になってしまいましたので、
これはまずいということで始めました。

身体づくりのプロの献立表をもらい、作ってみると自分の献立や食材に偏りがあることに気づきました。

また、簡単だけど美味しいメニューを発見したり、楽しんで取り組めます。

1か月後の自分を想像して励みます!

皆さんは夏のご予定立てられましたか?

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